Sidebar

18
Сб, апр

Трудовой кодекс содержит обширный перечень оснований для увольнения – от соглашения сторон до грубого нарушения трудовых обязанностей или, скажем, продолжительной дисквалификации спортсмена. В этом материале мы рассмотрим нюансы расторжения трудовых отношений по собственному желанию работника.

Ответ на вопрос лишь на первый взгляд выглядит однозначно. Ситуацию прокомментировали в Департаменте государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.

Температура за окном устойчиво держится выше +20 °С. Однако вместо прогулок приходится сидеть офисе или трудиться на производстве. Иногда температура в помещениях достигает критических значений. В этом случае наниматель обязан обеспечить оптимальный микроклимат на рабочем месте или предусмотреть для работников дополнительную защиту.

Специалисты Министерства труда и соцзащиты уточняют, что графики трудовых отпусков на предстоящий год должны утверждаться нанимателями не позднее 5 января.

Приятный летний отдых нередко омрачают насекомые, особенно комары. Некоторые люди почти не реагируют на их укусы, а другие (и таких с каждым годом становится все больше) – сильнее.

Еще статьи...